Parenting & Working: genitori, caregiver e nuove competenze al lavoro
Descrizione del corso
Il corso fornisce a ogni partecipante la possibilità di esplorare e valorizzare le nuove competenze che i genitori e i/le caregiver sviluppano in virtù dell’esperienza personale e familiare e che possono efficacemente mettere a disposizione del contesto lavorativo.
In linea con la recente UNI/PdR 125:2022 (che definisce le Linee guida sul sistema di gestione per la parità di genere), che pone particolare attenzione al tema della genitorialità e alla posizione rivestita dal neogenitore in Azienda (ma anche al caregiving), è interesse delle organizzazioni, oltre che dei singoli lavoratori e delle singole lavoratrici, prendere coscienza delle risorse che il neogenitore e il/la caregiver sviluppano nel contesto extra-lavorativo, valorizzandole
Obiettivi e Finalità
Partendo da un focus sul benessere organizzativo e l’engagement, e attraversando la principale normativa a tutela della genitorialità e del caregiving, obiettivo del corso è infatti consentire a tutte e tutti di acquisire consapevolezza sulle potenzialità del neogenitore / del caregiver e sulle nuove soft skills acquisite dalla sua specifica esperienza di vita: dalle competenze relazionali a quelle organizzative, dalle competenze dell’innovazione allo sviluppo della leadership. Lo scopo è dunque quello di reinterpretare la genitorialità e il caregiving come occasione di crescita personale e per l’intero team di lavoro
Destinatari e crediti
Valevole come aggiornamento per tutte le figure della Sicurezza
